¿En qué momento debe decir adiós a su empresa?
Mi participación en el articulo escrito por Alvaro Pérez-Alberca en en diario Expansión sobre el momento de abandonar la empresa en la que trabajas. ...
Mi participación en el articulo escrito por Alvaro Pérez-Alberca en en diario Expansión sobre el momento de abandonar la empresa en la que trabajas. ...
El COVID19 ha puesto de manifiesto que la sociedad ni reconoce qué es lo esencial, ni valora (ni paga) suficientemente a profesiones esenciales para todos ...
Hace unos días, en el seno del Master de Reputacion Corporativa de la Unav, hablamos sobre las lecciones aprendidas de los escándalos reputacionales (2001 a ...
"La corrupción no suele ser noticia en el exterior y no daña la imagen del país porque hay casos en todo el mundo". Con esta afirmación, despachaba el Alto Comisionado ...
¿Qué características de la cultura empresarial que ayudan a incorporar la cultura de responsabilidad ante la sociedad? Este es el gran tema que nos hemos pr ...
Que la ética sea un concepto demasiado complejo, no significa que no se pueda, ni se deba, gestionar. Y de eso va este post: de ofrecer algunas claves para ...
La ética es uno de esos conceptos empresariales dificiles de gestionar, porque es demasiado “grande” para “que quepa” dentro de una caja de un organigrama. ...
(Source: European Commission) All enterprises have a responsibility to respect human rights, but sometimes it’s easier said than done. As of today, enterprises in 3 business sectors have got a head start ...
Escándalos. Escándalos y mas escándalos. No hay más que abrir las páginas de los periódicos para encontrar un escándalo tras otro. Para combatirlos en los ...
Hace unos días, gracias a la Revisa Ethic y a su Director, Pablo Blazquez, tuve la oportunidad de conversar con Emilio Ontiveros, Catedrático de Economía de la Empresa de la ...
El FMI ha decidido pagar a Christine Lagarde 53.720 dólares más que Dominique Strauss-Kahn (DSK) su predecesor en el cargo, por comprometerse en su contrato ...
Me gusta la idea de combinar estas dos palabras cuando hablamos de liderazgo: valor y valores. En los tiempos que corren, no parece fácil dirigir con determ ...